电影公司办公室装修布局要点？

办公室装修设计布局在设计师看来，设计不仅仅是室内设计，而是要与企业文化与理念相互结合，只有这样的设计才能为企业的未来提供契机与根基。

模糊性

可以让更多职位和更多性格的人通过我们的空间设计，能在办公室里找到自己的栖身之处。更重要的是找到安放心情的地方。于是我们在整个的设计中，尽力去掉边界和比较硬朗的造型。很庆幸这些都收到95后小伙伴的热烈欢迎。比如空间中没有太多的界定，大家会在自己更喜欢的区域停留。也会把这个停留作为自己的高效时段去完成工作。

       

接纳性

寸觉得特定的人群，特定的年纪，特定的行业。都会有他们比较窄向的对环境的诉求。但是也同样根据不同的个体会有不同的喜好。正是这些成为我们完成设计的一种方法-就是寻找同类项。这次设计过程中，我们也抓取了咪蒙老大，和她的95后小鲜肉小仙女们的大部分诉求。并把这些诉求全部写在纸上然后把大部分同类项归类呈现，比如温暖活跃的颜色，比如轻松的气氛，偷懒的地方！那个秋千等等。但是有些特殊要求也是最难的，比如咪蒙老板自己的办公室，比如前区怎么把入口，分享区和大堂集中处理掉又不乱。这也成为我们研究和解决的重点。最后我们用一个休息仓把办公室前区整体安排出来。并且前区又靠一个高度制作了山丘分享区，前厅的陀螺接待台连接天地，也强化出接待功能，天花上的企业LOGO把企业气质在此处加强也结合造型。所以我们更关注它对不同人的接纳性！

       

融化再冰冻手法

讲到这里不得不讲一些，寸一直在创新中使用的手法。我们称之为融化再冰冻！也就是说我们每次遇到一个常规命题空间，总会第一时间把常规的一些功能区全部打破。比如会议室一定要有会议桌吗？办公室一定是办公家具吗？前台和接待一定是在门口？办公环境一定要有隔断？这些我们通通把他们融化到最小单元模块，然后再去分析他们的自有特点，并根据真正的客户诉求和功能特性，以及企业特点做最新的组合！这也就是寸在做空间设计的时候不简单的是在设计一个看得见的漂亮空间，更重要的是我们在其背后做了更多的工作和更深的思考，也就是更新一些空间形式，这些形式会更适合当下，更适合业主，也更有活力更有成长性和可能性。这才是做设计的根本，有了这些才有了这个空间独有的气质和特色。所以空间是属于咪蒙的是属于95后的小伙伴，及其准确又及有特点，更重要的是及其具有变化性。这些全部来源于我们抛弃了经验，融化功能和模块然后重新冰冻成一个新事物。

比如我们融化了LOGO的字母使它成为隔断，我们融化再组合了分享区和休息仓两者合二为一，我们融化了前台和分享区它们重新被冰冻成咪蒙空间。我们融化了互动区和娱乐还有移动办公把它们冰冻成两个竹子做成的办公营！我们融化掉小会议和头脑风暴区重新冰冻成两个胶囊工作仓！这些都会给办公环境带来更高效率和更新的感受！融冻方法给我们带来了很多也让空间更有可能性！

       

新媒体的年轻人

最近好像抖音霸屏，有一种异军突起拉着我们离开微信进去下一个周期的势态。所以当下的新事物变化速度是远远快于传统事物迭代时间的。那么新职业新媒体人的空间呢！其实人与空间与物品的关系相对还是传统和稳定的。但是年轻人对这些关系的使用和生活方式也在发生着新的诉求和新的变化！举个例子满大街的自行车和骑车的人他们看上去和以前没有变化，但是自行车是共享经济了，所以他们之间的使用关系发生了新组合。这也应该是设计师应该关注的。我们应该更关注时间和社会发生的变化，更关注新媒体的新变化，关注更年轻的客户的诉求。看上去相似的空间与人，而设计能带来的，可能是全然不同的新的人与空间的关系，新的生产效率，新的公司文化。新媒体的年轻人，咪蒙的95后给到我们这次一起完成的经历还是很感谢。

        

影视公司办公室装修设计技巧

1.从设计风格展现传媒公司魅力

办公室装修风格，有很多种，如：现代简约、中式经典、工业Loft、欧式等，但是不是说都适合文化传媒公司办公室装修，如：欧式，其设计理念为富丽堂皇，不符合给文化传媒公司这样创意型公司，而中式经典，主要体现中国的传统文化，比较契合，而现代简约，主要体现的是现代、时尚潮流，简约而不简单。所以对于传媒公司，如果能够将中式和现代简约相互结合，也许是最佳的选择之一。

        

2.从软装搭配上创意无限延伸

办公室装修上的创意，可以说最能够体现一个设计师的经验和是否是一名创意型设计师。而在软装搭配上，如何将创意延伸？可以尝试从这几个方面入手。色彩上，将多彩绘画运用到背景墙，充分展现运营情况；绿植搭配上，可以尝试建立一个舒适的有氧办公区，让员工享受办公的乐趣；文化墙的设计上，可以将公司系列相关照片设计成独特的形状。办公家具上，找装修公司定制符合公司文化且具有创意的办公室家具。